来到美国的她们 为什么不愿回国了?(组图)
女性到了美国,为什么就不愿回国了?(图片来源:Adobe Stock)
一位在美国待了几年的网友,曾写了《不海归的理由》,着重介绍美国的整体富裕度方面、社会的有序性、均等性,弱势群体也能享受到的平等和尊严,以及免费的从小学到高中的教育和覆盖将近88%的医疗保险机制等等。下面是这位网友以女性的视角来探讨美国的吸引力。
1、婚姻
在美国,女性是否还年轻、是否带着孩子就完全不是障碍了。常看美国的征婚广告,大多数男方对女性也有年龄要求,但是通常要求对方比自己大、或小5岁以内,没有结过婚的男士娶离婚带着小孩的,或者娶年龄比自己大的女人有很多。他们更在意的是双方是否有共同的爱好,价值观,性格脾气是否合拍等。
我在美国银行的同事有两个离了婚,一个33岁,一个43岁,都带着三个孩子。33岁的那个去年再婚,对方和她一样大,从来没有结过婚,也没有孩子。
43岁的那个因为先生爱上别人提出离婚,正在分居中(美国很多州的法律都规定离婚前要先分居一年),这是她第二次婚姻,她先生和她结婚时也是第一次结婚,没有小孩,而且为了她的三个小孩,他决定不再要小孩了;虽然他们即将离婚,那个男的周末还常带她孩子出去玩,还在积极争取更多的探视权,她为此常向我抱怨。她现在的男友比她大两岁,离了婚,没有小孩,他们打算等她离婚后就结婚。
我曾经开玩笑的告诉她们,在中国,离婚还带着孩子的女性,特别是那些年过40的女人,是很难找到如意的结婚对象的,也简单的给她们阐述了原因,她们深为不解。
2、就业
我初到美国看到美国公司的招聘广告居然没有一个提到年龄,相貌,身材,婚否等方面的限制,很为吃惊,后来知道美国有法律明文规定,一旦违反,必以重处。
你不会看到美国长相普通的女大学生整容找工作,而是三十多岁,四十多岁的人还重返校园,准备换行业。因为在美国,30多岁还很年轻,对很多人而言,还可能是人生的新开始。
我上次回国在飞机上认识一个北京人,她多年前嫁到美国,然后生育三个小孩,等最小的小孩上了小学,36岁的她才在本地的大学开始念会计本科,然后硕士,她现在是她所在州一家银行的高级财务主管。
我家先生也是30多岁才转换的行业,他一路追逐过演员梦,作家梦,最终却考了注册会计师。我自己也想多尝试几个工作,希望从中找到自己的最爱,需要返校念书,就去念书,不用担心自己的年纪。
3、家庭
在美国,绝大多数人都非常的重视家庭,日理万机的总统也会抽空参加孩子学校要求家长参加的一些活动。你会很少看到哪个成功人士谈为了自己的事业忽略了自己的家庭而观众还给予赞美和同情的,而是毕业于名校的女性辞职在家亲自带孩子的故事。
美国人绝大多数都以家庭为主;下班后就完全是自己的生活了,少有应酬,也少有加班。我接触到的那些所谓事业成功人士——公司地区副总裁,财务总监,经理,销售总监,校长等,也是下班就回家照看孩子,周末和家人在一起,或者发展自己的个人爱好,他们有的自己酿造啤酒,有的绘画,有的和朋友组建业余乐队。
那种下班后先去公款吃喝,再公款K歌,然后什么乱七八糟的洗浴等少有听见。遇有PARTY,一般都是携妻带子一起参加。
美国离婚率也挺高的,一旦双方出现不可解决的问题,或者一方不再爱另一方,大多数会选择离婚,不会为了孩子勉强留在一起。也看到少数男士有情人的丑闻,但是那种事业稍微成功的男士就在外面包二奶、三奶,养情人的事远远没有国内那么盛行。
如果夫妻一方谁有外遇,连邻居都会瞧不起。当然这些也是我来美国才了解到的,没来美国前,以为美国人的生活很随便,夜夜笙歌。
美国人的幸福观建立在做自己喜欢的事,过自己想要的生活上。(图片来源:Adobe Stock)
4、人际关系简单
人际关系简单:不用“勾兑”主管 送礼意在“礼轻人意重”在单位不用尽力讨好主管,对一些事情有异议也可以直接提出,不用担心主管给你小鞋穿。
重要的原因就是,在美国很多公司里,升职不是由主管决定和提拔的,而是你自己的表现、能力和你是否提出升职。比如在我所在的银行,常常有升职机会,如果你有兴趣并觉得胜任就可以提出申请,但是你的申请首先得经外包的人力资源公司筛选通过,然后才安排到银行的人力资源部门面试,最后是你要工作的部门经理的面试。
主管、同事结婚、生小孩、过生日,你也不用去,更不用说主管的父母、儿子过生日了,除非他/她是你的朋友,他们把同事和朋友关系划分得很清楚,同事就是大家工作时的同伴,和你的生活没有关系。
即使要送礼,美国人追求的是“礼轻人意重”,他们圣诞节互赠的礼物一般不会超过20块。
5、攀比之风低迷
美国的女性看到同事漂亮的衣服、首饰也会赞扬,但是没有人会问你品牌,价格。就连你房子的价格,他们也不会打听。
在婚姻上谁娶了年轻、漂亮妻子或者那个女的嫁了个大款也简直没有值得骄傲的资本,在他们看来,幸福的婚姻是尊重和爱对方,有共同的价值观,相似的爱好,两人还是最好的朋友。
对于事业上的成功,他们也有着完全不同的注释。你如果咨询一个老美在美国做什么工作最好,大多数人会异口同声地告诉你做你喜欢的事!大多数人觉得做自己喜欢的工作,发挥自己的才能就是成功的事。
美国人的幸福观建立在做自己喜欢的事,过自己想要的生活上。幸福并没有统一的标准,他们也不会以自己的人生观去衡量别人,最显著的例子是在美国各个年龄段都有不少单身的人,但是其他人也不会在背后谈论这些人有问题或者挑剔,他们坚信每个人都有权选择自己的生活,旁人怎么能去判定别人是否成功、是否正常、是否幸福呢?
责任编辑:笙歌
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